077-273455
mst@mst.ac.th
หน้าหลัก
ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน
ฝ่ายบริหาร
อำนาจหน้าที่
โครงสร้างหน่วยงาน
ประวัติโรงเรียน
ทำเนียบผู้บริหาร
เอกลักษณ์
อัตลักษณ์โรงเรียน
สัญลักษณ์
แผนผังภายใน
แผนที่โรงเรียน
เป้าประสงค์
โครงการหลัก
พันธกิจ
กลยุทธิ์
แผนพัฒนาสถานศึกษา
ระบบงาน E-Service
แบบสำรวจแววความสามารถพิเศษด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์
ระบบจัดเก็บข้อมูลลงเวลาการปฏิบัติราชการ
ระบบจัดเก็บข้อมูลนักเรียนลงเวลา
ระบบ e-Money
ระบบลงทะเบียนกิจกรรมชุมนุม
ระบบเก็บข้อมูลนักเรียน {DMC}
ระบบงานทะเบียนวัดผล {SGS}
ระบบดูผลการเรียนสำหรับนักเรียน
แบบสำรวจแววความสามารถพิเศษด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์
ระบบสมัคร afs Thailand
ระบบงานทะเบียนและวัดผล
ระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียน
ระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียน OBEC CARE
ระบบปัจจัยพื้นฐานนักเรียนยากจน
ระบบสารสนเทศด้านคุณภาพมัธยมศึกษา
ติดต่อสอบถาม
Social Network
ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน
ถามตอบรอบรั้ว ม.ส.ธ.
การดำเนินการตามนโยบาย การบริหารทรัพยากรบุคคล
siriyakorn
OIT
10 September 2022
Hits: 1884
Previous article: หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
Prev
Next article: แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
Next
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
กฏหมายที่เกี่ยวข้อง
ข่าวประชาสัมพันธ์
ข่าวประชาสัมพันธ์
การปฏิสัมพันธ์ข้อมูล
Q&A ถามตอบรอบรั้ว ม.ส.ธ.
แผนการดำเนินงานและงบประมาณ
แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงาน
แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้งบประมาณประจำปี
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี
การให้บริการ
คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่
คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการ
ข้อมูลเชิงสถิติการให้บริการ
E-Service
การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
ประกาศต่างๆ เกี่ยวกับการจัดซื้อ จัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ
ความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้าง หรือการจัดหาพัสดุ
รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี
การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
การขับเคลื่อนจริยธรรม
การดำเนินการตามนโยบาย การบริหารทรัพยากรบุคคล
หลักเกณฑ์การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
แนวปฏิบัติการจัดการ เรื่องร้องเรียนการทุจริต
ข้อมูลเชิงสถิติเรื่องการร้องเรียนการทุจริต ประจำปี
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
ช่องทางรับเรื่องร้องเรียน (แบบเปิดเผย)
ช่องทางการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ (แบบคุ้มครองข้อมูลผู้แจ้งเบาะแส)
การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริตในประเด็นสินบน
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
การสร้างวัฒนธรรม No Gift Policy
รายงานผลตามนโยบาย No Gift Policy
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา
การประเมินความเสี่ยงเพื่อป้องกันการทุจริต
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
แผนป้องกันการทุจริต
แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต
รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน
หน้าหลัก
ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อมูลพื้นฐาน
ฝ่ายบริหาร
อำนาจหน้าที่
โครงสร้างหน่วยงาน
ประวัติโรงเรียน
ทำเนียบผู้บริหาร
เอกลักษณ์
อัตลักษณ์โรงเรียน
สัญลักษณ์
แผนผังภายใน
แผนที่โรงเรียน
เป้าประสงค์
โครงการหลัก
พันธกิจ
กลยุทธิ์
แผนพัฒนาสถานศึกษา
ระบบงาน E-Service
แบบสำรวจแววความสามารถพิเศษด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์
แบบสำรวจแววความสามารถพิเศษด้วยระบบอิเล็กทรอนิกส์
ระบบจัดเก็บข้อมูลลงเวลาการปฏิบัติราชการ
ระบบจัดเก็บข้อมูลนักเรียนลงเวลา
ระบบ e-Money
ระบบเก็บข้อมูลนักเรียน {DMC}
ระบบงานทะเบียนวัดผล {SGS}
ระบบดูผลการเรียนสำหรับนักเรียน
ระบบงานทะเบียนและวัดผล
ระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียน
ระบบดูแลช่วยเหลือนักเรียน OBEC CARE
ระบบลงทะเบียนกิจกรรมชุมนุม
ระบบปัจจัยพื้นฐานนักเรียนยากจน
ระบบสารสนเทศด้านคุณภาพมัธยมศึกษา
ระบบสมัคร afs Thailand
ติดต่อสอบถาม
Social Network
ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน
ถามตอบรอบรั้ว ม.ส.ธ.
